苏州工业园区举办七届高技能人才职业技能竞赛 

2016-07-05    外网信息/新闻资讯/公司新闻 


 

为认真落实中央办公厅、国务院办公厅《关于进一步加强高技能人才工作的意见》精神,加快优秀技能人才队伍建设,建立健全引导广大劳动者岗位成长的激励机制,促进“学知识、练本领、增技能、比贡献”的良好氛围形成,苏州工业园区管理委员会联合苏州市人力资源和社会保障局和苏州市总工会共同主办了“园区第七届高技能人才职业技能竞赛”。
竞赛分预赛和决赛两部分组成,预赛按照相关国家职业资格标准高级工(三级)要求以理论考试的形式进行,其成绩的20%计入竞赛总成绩,决赛根据各竞赛项目行业及技术特点的不同充分结合园区产业特色进行创新设计,选手以完成项目实践考核(3至8小时不等)的方式完成决赛,其成绩的80%计入竞赛总成绩。各项目参赛选手在规定的时间内应用指定的软件、硬件平台完成贴近产业实际的实践考核项目,裁判通过检查参赛者所完成竞赛考核项目的创意、数量、效率、质量、工艺和可靠性等方面进行综合评分。
经过6月5日各竞赛项目的预赛,共有249家企业的841名选手晋级决赛,预赛淘汰率达54%。金华盛纸业报名参加的项目是“焊工”和“运动控制”,共有11名员工报名参加预赛,经过激烈的角逐,有4名选手脱颖而出,他们分别是机械处姜宏林、李成华、王文教以及维保处的王培平。
金华盛将组织更多的员工积极参与,培养高技能人才的同时,让员工实现“金领梦”!